Embedded Software Engineer
Warszawa/ Częstochowa/ Opole/ Zdalnie
Aplikuj
Przy minimalnej kontroli przekazujemy zadania i pozostawiamy możliwie dużo swobody podczas ich realizacji, dając pracownikom przestrzeń na inicjatywę, odpowiedzialność i kreatywność.
Doceniamy synergię grupy, dlatego pomagamy sobie wzajemnie w rozwiązywaniu problemów, poszerzaniu wiedzy i poszukiwaniu informacji.
Uważamy, że praca powinna przynosić satysfakcję i stanowić jeden, a nie jedyny, z elementów życia, dlatego wspieramy pracowników w poszukiwaniu swoich pasji (program rozwojowy) i szanujemy ich prywatność.
Cenimy sobie otwartość i szczerą wymianę zdań. Aby pracownicy mogli pogłębiać kompetencje komunikacyjne, oferujemy wsparcie coacha oraz program rozwojowy, w którym można wzmacniać swoje miękkie umiejętności.
rytm pracy dostosowujemy do potrzeb projektu, współpracowników i własnych możliwości. Dlatego stosujemy job crafting. Pracujemy hybrydowo, ponieważ dostrzegamy zalety pracy zdalnej, ale też cenimy sobie osobiste relacje, więc staramy się również pracować w biurze, aby dać możliwość członkom zespołów na spotkania w realu.
Każdy rok pokazuje, że rośniemy w siłę. Obecnie nasz zespół tworzy ponad 140 osób posiadających zróżnicowane kompetencje i inne doświadczenie zawodowe. Dzięki temu realizujemy innowacyjne projekty na najwyższym poziomie, a nasi pracownicy mają możliwość rozwoju niezależnie od zajmowanego stanowiska.